一次，他很不理解，一向是团结谐的气氛，什忽就变不堪一击，暴躁不安了呢？
不理解某些现象，无法联某些原理，所，他够将次的情的症结，归结在他一的糊涂面。
但是楚南很清楚底是怎一回，所……他不真正的太怪罪那人，尽管，眼前的每一人，是悻悻低头，一副任凭楚南处置落的模，但是楚南是微微的摇了摇头说：“现在公司将展新的计划，面有干劲儿是，但是千万不将干劲儿给变负面情绪，一定注意控制己的情绪，记住，是必须控制己的情绪！”
楚南最句话，连续两遍说控制己的情绪，其实就是在暗示他，他刚才矛盾引的主症结，就是因情绪控制不。
楚南提醒了他，他在现己的情绪比较暴躁，尽的控制。
虽楚南无法解释其中的原理告诉他，但少将负面情绪爆的给降至最低。
“了，了，我不怪罪的，偶尔的一次，是原谅，但是……不例。”
楚南番话，让所有将脏提嗓子眼儿的员工中狠狠的舒了一口气。
顿了顿，……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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