研究模式吸引的不仅仅是年轻人。星空科技研中是神秘的，但那是针普通人言，实际在整科圈，星空科技研中的管理模式并不是什秘密。
毕竟是研究科的，世界关各科的不少。王世子不喜欢参加，并不代表研中那些科不参加。实际，在星空科技担任研主管的科是些科类的香馍馍。
比唐燕秋，每年接的邀请函基本按斤计算。
，其中部分是不的。但偶尔有含金量足的议一趟，跟业界众人换一，总让思维拓一些，指不准就又有什新法应工中。再不济，指不准帮星空科技挖两真正的人才。
所业界清楚星空科技的研中是怎的科圣殿，很难不动。
管理便是，不管是哪群体，法做绝的公平。哪怕是今的普世价值观——民主，无非是数人少数人的暴政。
但是底层人民说，需的最基本的公平便是一够通往位者的通。人生不平等，最普通的众占据了绝数，含着金钥匙生的毕竟是少数。
一政体保持活力，最关键的便是给层人民，通己的努力跟奋……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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