色的业务力被青木羊建了，是留在了日本本部工。
望月是些年本田公司内部少有迅速晋升的青年才俊！
季东青了解，本田边将加力度在南亚边采购汽车零部件。
原本在本国中国的一些汽车零部件供应商将被慢慢替代，尤其是中国，随着劳动力本的逐渐升高，价格优势已经渐渐失。
有就是居高不的管理本，中国企业升级长速度不是很快，尤其适应不了那满是制度的公司框架模式。
绝数中国汽车零部件公司是季东青现在粗犷的管理模式，创业阶段有问题，真的企业中期，产品利润变薄，社方方面面的竞争力加，社本升高，企业是有优势的。
“季总企业有详细的规划？”
望月季东青中场休息，两人茶水间那边喝茶，另外一帮人继续车打球。
“算是有吧，我有专门的职业经理人在操持公司，研中归我直接管理！现在公司正在逐步进入制度化，族化！我妻子一直有进入公司，我人有！另外我的兄弟从公司淡化了，但是真正的做你国公司那制度化的阶段需日……”
季东青不不佩服日企欧企业的管理思路，似冰冷，但是却是必由……（内容加载失败！）
(ò﹏ò)
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